Nachdem Roman den sehenswerten Vortrag von Christian Spannagel: “die sieben Totsünden der Wissenschaft” gesehen hat und wir entdeckt haben, dass es Menschen gibt, die gleiche Intensionen besitzen, konnten wir auf seinem Blog einen Gastbeitrag zu seinem Blog beisteuern.
Wir bedanken uns für diese Möglichkeit und verweisen Zwecks “Ver-netzforschung” gerne auf die Beiträge des Blogs, die ebenfalls der offenen Forschung gewidmet sind!
kommentieren und diskutieren könnt ihr hier oder hier.
Unsere erste Umfrage ist online und es sind alle herzlich dazu eingeladen sie auszufüllen und natürlich auch weiterzuleiten. Denn je mehr Daten wir bekommen desto bessere Ergebnisse haben wir.
Natürlich ist die Umfrage anonym und nicht zurückführbar auf einzelne Personen.
Wir freuen uns über eine rege Teilnahme!
Wie in der Vorstudie im vorherigen Artikel gezeigt werden konnte, ist es möglich über das Profil in einem Sozialen Netzwerk den Eindruck, den man von sich und seiner Persönlichkeit vermitteln will, zu steuern. Die Frage ist, ob sich dieser erste Eindruck auf den zweiten Eindruck im Leben außerhalb des Internets auswirkt.
Andere Menschen über eine Soziale Netzwerkplattform kennenzulernen bringt einen wesentlichen Vorteil mit sich. Man kann sich mit vielen fremden Menschen in relative kurzer Zeit verbinden. Anhand ihrer veröffentlichten Informationen in Posts, Nachrichten und Bildern können wir uns dann genauso schell einen Eindruck über die Persönlichkeit dieser Menschen machen. Nicht nur in den Medien stößt man immer wieder auf die Frage, ob eine Darstellung im Internet nicht auch missbraucht wird, um sich so zu zeigen, wie man im eigentlichen Leben gar nicht ist. Es wird im privaten wie auch öffentlichem Umfeld immer wieder von Erfahrungen berichtet, dass die Onlinebekanntschaft im wahren Leben doch nicht so war, wie sie sich über ihr Profil, über ihre Nachrichten, auf der Pinnwand usw. dargestellt hatte.
Wir alle sind Selbstdarsteller. Damit ist gemeint, dass wir in fast jeder Situation bestrebt sind, anderen ein bestimmtes Bild von uns zu vermitteln. Wir wollen demnach bei den Menschen unseres sozialen Umfelds eine gewisse Impression unseres Selbst hinterlassen. Das bewusste oder unbewusste Steuern des Eindrucks, den man auf andere macht, besitzt einen Fachausdruck: Impression Management